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人才教育
東辛嚴格落實國企好干部標準
作者:劉興  時間:2019-06-21 10:00  點擊:

  東辛農場有限公司加強干部隊伍建設,堅持黨管干部、黨管人才原則,保證黨對干部人事工作的領導權和對重要干部的管理權。認真落實“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國企好干部標準,強化黨組織的領導和把關作用,保證人選政治合格、作風過硬。

  東辛黨委要求黨員干部不斷加強黨性錘煉,提高政治素養,弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀,把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當,堅決反對搞兩面派、做兩面人。深入推進作風建設,強化宗旨意識,主動服務實體經濟、服務基層發展、服務民生需求,發揮先鋒模范作用。強化精準聚才理念,加強各類人才培養,充分挖掘內部人才資源,注重培養使用優秀青年人才和一線人才,吸引更多專業人才到農場創業就業。建立農場專業帶頭人聘任管理機制,對優秀經濟管理和專業技術人才經農場評選后可聘任為專業帶頭人,目前全場已有10余名專業帶頭人已給予相應級別的經濟和政治待遇,推動各類人才脫穎而出,為農場經濟社會發展提供智力支持。

 

  

  (人才成為產業發展源動力)

 

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